RDV le 2/10 dès 9h à la CGSP rue du Congrès 17 pour une assemblée avant de rejoindre la manifestation ensemble.
Travailler jusqu’à 67 ans est intenable !
Le 16 mai, 70.000 personnes ont défilé dans les rues de Bruxelles, obligeant le gouvernement à faire machine arrière avec son système de pension à points.
Mais les attaques continuent : suppression des crédits-temps de fin de carrière avant 60 ans, durcissement des conditions d’accès à la RCC (prépension) et diminution du montant de la pension prévue en cas de départ avant l’âge légal pour les métiers lourd.
Face à ces nouvelles attaques, la FGTB Bruxelles, la CSC Bruxelles et la régionale Bruxelloise de la CGSLB manifesteront ensemble, ce mardi 2 octobre, pour s’opposer à la politique du gouvernement Michel et défendre leurs alternatives :
- Une pension légale pour tous à 65 ans maximum
- Des crédit-temps de fin de carrière à 55 ans
- Une pension légale forte qui permet de vivre dignement
- Des fins de carrière décentes qui tiennent compte de la pénibilité du travail
- La création d’emplois de qualité pour les jeunes
- L’égalité homme-femme pour les pensions
Pour nous, jusqu’à 67 ans tous les métiers sont pénibles !
Mobilisons-nous massivement !
Journal des pensions sur la pénibilité
Werken tot 67 jaar? NOOIT!
Na de succesvolle betoging van 16 mei 2018 waarin 70.000 manifestanten opstapten, blies de regering haar plan rond het pensioen met punten voorlopig af. Niettemin mobiliseren de vakbonden verder want de pensioenen worden nog steeds bedreigd:
De Jobsdeal die deze zomer door de federale regering werd gesloten, voorziet twee maatregelen die een regelrechte aanval zijn op de pensioenen:
Uitstel van het tijdskrediet eindeloopbaan op 60 jaar i.p.v. 55 jaar
Terugschroeven van het SWT (stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag) op 62 jaar na een loopbaan van 41 jaar
Sinds meerdere maanden miskent de regering de sociale dialoog en probeert ze haar visie over de zwaarte van het werk op te dringen: ongeacht de zwaarte van het beroep, voorziet men een aanzienlijke daling van het pensioenbedrag indien men vóór de wettelijke pensioenleeftijd stopt met werken. Het verlies kan oplopen tot 353€/maand voor de hoogste pensioenen.
Voor het gemeenschappelijk vakbondsfront zijn alle beroepen tot 67 jaar ZWARE beroepen!
- In gemeenschappelijk vakbondsfront komen wij op voor:
Een wettelijk pensioen voor iedereen uiterlijk op 65 jaar. Werken tot 67 jaar is onhaalbaar. - Tijdskrediet eindeloopbaan op 55 jaar. Het recht om uit te blazen aan het einde van de loopbaan.
- Een degelijk pensioen om waardig mee rond te komen. Gepensioneerd zijn zonder te verarmen.
- Fatsoenlijk loopbaaneinde dat rekening houdt met de zwaarte van het beroep.
- Gelijkheid man-vrouw m.b.t. de pensioenen. Vrouwen hebben recht op een waardig pensioen.
- Het creëren van kwaliteitsvolle jobs voor de jongeren. Geef jongeren een job, voor de ouderen zit het erop.